Cara Kira Gaji Bulanan Pekerja

Misalnya dalam bulan april gaji sebulan dibahagikan dengan 30 untuk mendapatkan nilai gaji sehari.

Cara kira gaji bulanan pekerja. Jika encik mat menerima gaji secara bulanan maka peruntukan pada seksyen 60 3 b i dan ii akta kerja 1955 adalah terpakai. Formula ini tidak diguna pakai pagi purata gaji harian bagi pemberhentian atau purata gaji bagi pekerja baru bagi bulan pertama. Ada majikan salah dalam pengiraan gaji pekerja mereka hanya ambil gaji kasar bulanan pekerja dan carum tanpa ambil tahu sop kira gaji yang betul untuk pekerja mereka. Kadar gaji bulanan 26 hari gaji harian rujuk seksyen 60 i 1 1a kadar gaji harian inilah yang akan diguna pakai untuk pengiraan ot npl dan sebagainya.

Untuk tujuan pemotongan gaji kiraan ini tidak salah dibawah akta kerja 1955 kerana ia tidak merugikan pekerja. Kami akan kongsikan bagaimana pengiraan gaji dalam isu. Bermula 1 januari lalu kadar caruman syer pekerja kwsp kini kembali ke asal iaitu 11 berbanding kadar 8 sebelum ini. Selain daripada memastikan pekerja menjalankan tugasan dengan baik kebajikan pekerja part gaji antara perkara terpenting yang pekerja sangat sensitif.

Ada majikan salah dalam pengiraan gaji pekerja mereka hanya ambil gaji kasar bulanan pekerja dan carum tanpa ambil tahu sop kira gaji yang betul untuk pekerja mereka. Caruman bulanan ini akan dimasukkan ke dalam akaun kwsp pekerja berkenaan. Macam mana nak kira kadar carumah kwsp socso dari total gaji bulanan. Kiraan sebegini biasanya dirujuk sebagai kiraan gaji secara pro rata.

Berikut adalah contoh pengiraan sebenar gaji yang akan ditolak bagi caruman tersebut. Dalam hal seorang pekerja yang diambil bekerja atas kadar upah bulanan yang bekerja pada satu hari rehat ia hendaklah di bayar untuk mana mana tempoh kerja. By kordinator 4 jun 4 2020. Pengumuman tersebut dibuat sendiri oleh kwsp pada hujung tahun lalu.